در گذشته شکوفا شدیم، کار کردیم، تجربه آموختیم و موفق شدیم ، حال با اعتبار و موفقیت های بدست آمده وارد عرصه رقابت و تولید انبوه شده ایم، و بر آنیم هم تراز با شرکت های برجسته داخلی و بین المللی در رئوس بالای هرم صنعت قطعه سازی خودرو قرارگیریم.
شرکت سلاسل گستر فعالیت خود را بعنوان سازمان طراحی و مهندسی با قابلیت ساخت تجهیزات مورد نیاز خطوط تولید از اردیبهشت ماه سال ۱۳۷۵ آغاز کرده و برآن است تا از طریق ارتقاء دانش لازم در کلیه سطوح سازمان ، مضافاً تدوین ،حفظ وتوسعه نظام مدیریت کیفیت بر اساس استانداردهای جهانی خودروسازی ISO TS 16949: 2002 و ۲۰۰۸ :ISO,9001 و الزامات خاص مشتریان با هدف رسیدن به بهترین کیفیت و متعاقباً با مدیریت پروژه های ساخت و تولید قطعات ،ساخت قالب و نیز ابزارهای خطوط تولید ی ونمونه سازی و همچنین آموزش و خدمات به مشتریان به این مهم دست یافته و بنابراین اهداف زیر را سرلوحه خویش قرار داده است :
درک نیازهای مشتریان و تأمین خواسته های آنان از طریق فرآیندهای مرتبط با تکوین محصول.
توسعه منابع انسانی با استفاده از آموزش، ارتقاء دانش ، مهارت و بکارگیری نیروی متخصص بعنوان سرمایه های فکری با ارزش شرکت .ds
استفاده از تکنولوژی ، تجهیزات و دانش فنی قابل دسترس به منظور ارتقاء سطح کیفیت و راندمان تولید.
بهبود مستمر در نتایج کمی و کیفی سازمان بوسیله آموزش ، تامین منابع مورد نیاز متناسب با سازمان ، اصلاح فرآیندها و عملکرد صحیح و مسئولانه در جهت رسیدن به نقص صفر .
رسیدن به جایگاهی در کشور که در زمینه ساخت، تولید و کیفیت جزء معتبرترین و برترین شرکتها باشیم .
تراز مالی آخر سال ” بسیار مهم ” است و رسیدن به کیفیت عالی ” ارزش سازمانی ” است، ولی همه باید بخاطر داشته باشیم انسانها هستند که ” اصالت ” دارند .
مدیریت با اعتقاد کامل به این اصول کلیه همکاران را به حرکت در این مسیر وتحقق اهداف ترغیب می نماید.
مدیر عامل : هادی مرادی مطلق
